Plantean aplicar “salario emocional”

El especialista en empleo, Enrique López Arce, en entrevista con Radio 1000, brindó detalles sobre su propuesta de aplicar el salario emocional en Paraguay.

Explicó que se trata de motivar o premiar a ciertos trabajadores por un desempeño excepcional, liberándole una cantidad de horas.

“Vos cumpliste con todos los objetivos de la semana, el viernes en vez de salir a las 6:00 de la tarde, vas a salir a las 4:00”, refirió. Dijo que la modalidad es aplicable a ciertos sectores como el bancario o el de grandes empresas.

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